A Légiközlekedési dolgozók Egyesült Szakszervezete 2008 májusában alakult, két jelentős ferihegyi munkavállalói szervezet, az LDFSZ és az RFDFSZ egyesülésével.

Céljuk, hogy a nehéz gazdasági körülmények közepette is évről évre jobb legyen Ferihegyen dolgozni.

Az ország legnagyobb légiközlekedési érdekképviseleti szervezete következetes, felkészült, határozott és felelős fellépést biztosít a több mint 1200 tagja részére azok munkavállalói jogainak és érdekeinek védelmében.

Néhány eredmény az utóbbi években:

A 2007. őszi figyelmeztető sztrájk és tárgyalássorozat eredményeképp sikerült a szakszervezetnek a munkaadói ajánlatnál lényegesen nagyobb bérfejlesztést elérni.

A kezdeményezés révén rendezték az akkorra már több mint 200 napja tisztázatlan fizetéseket is.

A felkészültség, munkajogi jártasság, és a megfontolt, kitartó tárgyalások eredményeképpen végre rendeződött a létszámkérdés a Biztonsági Osztályon.

A bizonytalan, határozott idejű szerződések állandó meg-meghosszabbítása helyett a LESZ elérte, hogy határozatlan idejű munkaszerződést kötött a vállalat az ott dolgozókkal. Ugyanez a tárgyalássorozat a szabadságok kivételét is könnyebbé tette.

Az idő igazolta azt a döntést is, hogy 2007-ben a szakszervezet nem írta alá a BA Zrt. bérfejlesztési ajánlatát, ami az inflációnál mindössze 1%-kal nagyobb emelést jelentett volna akkor. Ennél lényegesen kedvezőbb eredményt sikerült később elérni.

A bér-kompenzáció révén mintegy 150 dolgozó vihet haza magasabb fizetést. A dolgozók és szakszervezeti tagok régi igazságtalanságérzetét sikerült ezzel – legalább részben – feloldani.

A fenti példák mutatják, hogy a LESZ komoly eredményeket tudott elérni a munkáltatók erős pozíciójának ellensúlyozásában és tagjai érdekének védelmében. 

A szakszervezet elnöke, Csorba Attila büszke arra, hogy sok közös sikernek örülhet ma is a LESZ szervezete és hogy hasonló eredményeket tudnak közösen elérni a továbbiakban is.

A szervezet alapszabálya

A szervezet által szerkesztett Rep-Tér újság számai