Egy héttel a LESZ által a tárgyalásos megegyezésre szabott határidő előtt jelentette be a BA, hogy német utasbiztonsági ellenőröket fogad fel a karácsonyi időszakra - a szakszervezet álláspontja szerint törvénytelenül, áll a LESZ közleményében.

A Budapest Airport (BA) vezetősége körlevélben tudatta a dolgozókkal, hogy a "decemberben várható megnövekedett utasforgalomra tekintettel" Németországból hív utasbiztonsági ellenőröket a következő hetekre. A LESZ álláspontja szerint ez törvényszegés, mivel a reptéren - többek között a magyar utasbiztonsági ellenőrök követelései miatt hivatalosan ma is sztrájkhelyzet van, ráadásul napok múlva ér véget a megegyezésre szabott határidő. A tavaly decemberben kezdett munkabeszüntetést a LESZ azért függesztette fel, mert a szakszervezet tárgyalásos, kompromisszumos megoldást keres a problémákra.

Az érdekvédők szerint az is árulkodó, hogy a nyári csúcsforgalom idején, amikor a dolgozóktól több száz rendkívüli túlórát követeltek meg az állandó munkaerőhiány miatt, meg sem fordult a fejükben segéderő felvétele. Ráadásul egy német munkavállaló bére többszöröse magyar kollégájának. "A német kontingens fizetéséből a reptéren dolgozók évek óta gyülemlő problémáinak java része megoldható lenne" - áll a LESZ sajtóanyagában.

A LESZ álláspontja szerint a Budapest Airport, újabb nyílt törvénysértés árán igyekszik leverni az egyre valószínűbb sztrájkot, megfélemlíteni a munkavállalókat.

Várhatóan napokon belül születik meg a Fővárosi Bíróság határozata a tavaly szintén súlyos tízmilliókért foglalkoztatott görög sztrájktörők ügyében. A szakszervezet reméli, hogy világos döntés születik, ami után a cég visszaesőként már nem meri szándékosan áthágni a munkajog paragrafusait.

Az már az október 22-én tartott bírósági tárgyaláson kiderült, hogy az Országos Munkavédelmi és Munkaügyi Főfelügyelet idén végzett vizsgálata (11828/2009 határozat) a tavalyi sztrájk során még hatályos kollektív szerződés több száz rendbeli megsértését állapította meg.

A szakszervezet reméli, hogy a Budapest Airport vezetése erődemonstráció helyett mégis a tárgyalóasztal mellett keresi a megoldást az egyoldalúan felrúgott kollektív szerződés pótlásának ügyében.